logo bip Biuletyn Informacji Publicznej

Urzędu miejskiego w Gorzowie Śląskim

logo gminy
LEKTOR
XML

Referat Bezpieczeństwa, Działalności Gospodarczej i Promocji BDP-V

Wojska Polskiego 15
II piętro , pok. 24, 26 
tel. +48 34 350 57 10 wew. 37
Email: um@gorzowslaski.pl 

 

Kierownik Referatu - mgr Tomasz Olejnik

Do podstawowych kompetencji i zadań referatu należy prowadzenie całokształtu spraw w zakresie :

  1. obronności,
  2. obrony cywilnej,
  3. zarządzania kryzysowego,
  4. ochrony przeciwpożarowej,
  5. współdziałania z organizacjami pozarządowymi,
  6. wspieranie kultury fizycznej,
  7. wspierania gospodarki i rynku pracy,
  8. działalności gospodarczej,
  9. wydawania zezwoleń na sprzedaż alkoholu,
  10. gospodarowania mieszkaniami i lokalami,
  11. promocji gminy,
  12. pozyskiwania środków z funduszy europejskich,
  13. realizacja programów rządowych .

 

Do zadań związanych z prowadzeniem spraw obronnych należy :

  1. Organizacja kwalifikacji wojskowej.
  2. Prowadzenie rejestru osób podlegających kwalifikacji wojskowej.
  3. Wzywanie do stawienia się przed komisją lekarską i komisją wojskową mężczyzn i kobiet zgodnie z listą i wykazem roczników starszych z Wojskowej Komendy Uzupełnień.
  4. Współdziałanie z wojewodą i starostą przy organizacji i przeprowadzaniu kwalifikacji wojskowej, prowadzenie dokumentacji gminnej w tym zakresie oraz pełnienie dyżuru w lokalu Powiatowej Komisji Lekarskiej.
  5. Prowadzenie ewidencji osób, które nie zgłosiły się do kwalifikacji wojskowej.
  6. Przygotowywanie decyzji w sprawie uznania żołnierza za osobę mającą na wyłącznym utrzymaniu członków rodziny.
  7. Reklamowanie osób od obowiązku pełnienia czynnej służby wojskowej w czasie ogłoszenia mobilizacji i czasie wojny.
  8. Organizacyjne przygotowanie jednostek do realizacji zadań obronnych.
  9. Realizacja planowania operacyjnego i programowania obronnego.
  10. Przygotowanie elementów systemu obronnego państwa, umożliwiającego mobilizacyjne rozwiniecie Sit Zbrojnych RP.
  11. Przygotowanie do realizacji zadań wynikających ze współpracy cywilna - wojskowej.
  12. Współdziałanie w przygotowaniu do realizacji zadań wynikających z obowiązków państwa - gospodarza na rzecz wojsk sojuszniczych.
  13. Przygotowanie do udziału w systemie kierowania bezpieczeństwem państwa.
  14. Planowanie i realizacja zadań gospodarczo - obronnych.
  15. Planowanie i organizowanie świadczeń na rzecz obrony.
  16. Planowanie i realizacja szkolenia obronnego.

Do zadań związanych z prowadzeniem spraw obrony cywilnej należy :

  1. Opracowanie i aktualizacja planu obrony cywilnej Gminy oraz nadzór nad opracowaniem planów obrony cywilnej instytucji, podmiotów gospodarczych i innych jednostek organizacyjnych.
  2. Realizacja planowania z zakresu obrony cywilnej.
  3. Opracowywanie i uzgadnianie planów działania w zakresie obrony cywilnej.
  4. Organizacja formacji obronnych.
  5. Ocena stanu przygotowań obrony cywilnej.
  6. Organizacja ewakuacji ludności.
  7. Zaopatrzenie i gospodarka sprzętem obrony cywilnej dla ludności i zakładów pracy.
  8. Aktualizacja bazy danych służącej obronie cywilnej.
  9. Popularyzacja obrony cywilnej oraz szkolenia w tym zakresie.
  10. Przygotowanie i zapewnienie działania elementów systemu wykrywania i alarmowania.

Do zadań związanych z prowadzeniem spraw zarządzania kryzysowego należy :

  1. Planowanie i prognozowanie działań w wypadku wystąpienia zagrożeń miejscowych oraz ich analizowanie.
  2. Realizacja zadań z zakresu planowania cywilnego.
  3. Planowanie i organizowanie systemów ostrzegania ludności.
  4. Organizacja łączności alarmowej.
  5. Zapobieganie i reagowanie w sytuacjach nadzwyczajnych i kryzysowych.
  6. Planowanie zabezpieczenia gminy przed powodzią oraz analizowanie zagrożenia.
  7. Prowadzenie dokumentacji akcji przeciwpowodziowych.
  8. Koordynowanie przygotowań i realizacja przedsięwzięć z zakresu zarządzania kryzysowego na terenie miasta i gminy.
  9. Organizowanie i koordynowanie szkoleń oraz ćwiczeń z zakresu zarządzania kryzysowego.
  10. Koordynowanie zadań realizowanych przez Policję, Państwową Straż Pożarną, ochotnicze straże pożarne, służby ratownictwa komunalnego oraz inne podmioty gospodarcze, instytucje i organizacje na terenie miasta na rzecz ochrony ludności.
  11. Obsługa administracyjno-biurowa Gminnego Zespołu Zarządzania Kryzysowego.
  12. Współdziałanie z centrami zarządzania kryzysowego miast sąsiednich oraz organów administracji publicznej.
  13. Współpraca z podmiotami realizującymi monitoring środowiska.
  14. Współdziałanie z podmiotami prowadzącymi akcje ratownicze, poszukiwawcze i humanitarne.

Do zadań związanych z prowadzeniem spraw z zakresu ochrony przeciwpożarowej należy:

  1. Programowanie i analizowanie działalności jednostek ochrony przeciwpożarowej na terenie gminy.
  2. Popularyzacja zadań ochrony przeciwpożarowej.
  3. Koordynowanie doboru oraz zakupu wyposażenia sprzętu i materiałów niezbędnych dla służb przeciwpożarowych.
  4. Ewidencjonowanie szkoleń, badań lekarskich strażaków jednostek OSP z terenu gminy.
  5. Ubezpieczenia strażaków oraz sprzętu biorącego udział w działaniach ratowniczo- gaśniczych, kursach, ćwiczeniach i szkoleniach.
  6. Gospodarka sprzętem oraz ewidencja środków trwałych i nietrwałych.
  7. Rozliczanie zakupów sprzętu ochrony przeciwpożarowej oraz udziału strażaków jednostek OSP w zdarzeniach ratowniczo-gaśniczych.

Do zadań związanych z prowadzeniem spraw z zakresu współdziałania z organizacjami pozarządowymi oraz wspieranie kultury fizycznej należy :

  1. Wspieranie działalność organizacji pożytku publicznego.
  2. Wymiana informacji o kierunkach działalności organizacji pożytku publicznego pomiędzy gminą i tymi organizacjami.
  3. Przeprowadzanie otwartych konkursów ofert w zakresie działalności pożytku publicznego i wolontariatu.
  4. Weryfikacja ofert składanych z własnej inicjatywy organizacji pożytku publicznego na realizację zadań z zakresu tej działalności.
  5. Realizacja zadań z zakresu działalności pożytku publicznego przez organizacje pożytku publicznego.
  6. Programy rozwoju kultury fizycznej oraz sprawozdawczość w tym zakresie.
  7. Prowadzenie ewidencji i rejestrów oraz dokumentacji jednostek organizacyjnych odpowiedzialnych za kulturę fizyczną.
  8. Nadzór nad Uczniowskimi klubami sportowymi.
  9. Opieka nad sportowcami oraz działalnością sportową.
  10. Wydawanie zezwoleń na organizację imprez masowych, zgromadzeń i manifestacji zgodnie z obowiązującymi przepisami.

Do zadań związanych z prowadzeniem spraw z zakresu wspierania gospodarki i rynku pracy należy :

  1. Realizacja strategii rozwoju gospodarczego i planów operacyjnych.
  2. Dokonywanie analizy i oceny stanu oraz perspektyw rozwoju gospodarczego.
  3. Pozyskiwanie środków pozabudżetowych i pomocowych na rozwój gminy.
  4. Promocja gospodarcza poprzez konkursy i nagrody gospodarcze.
  5. Wspieranie aktywności gospodarczej mieszkańców.
  6. Przekazywanie i pozyskiwanie informacji gospodarczej.

Do zadań związanych z prowadzeniem spraw z zakresu działalności gospodarczej należy:

  1. Wykonywanie zadań z zakresu obsługi ewidencji działalności gospodarczej.
  2. Poświadczenia o wpisie do ewidencji działalności gospodarczej z innych urzędów.
  3. Poświadczanie danych ze zbioru ewidencji działalności gospodarczej.
  4. Przekazywanie danych ewidencyjnych: Urzędowi Statystycznemu, Naczelnikowi Urzędu Skarbowego, Oddziałowi Zakładu Ubezpieczeń Społecznych.
  5. Prowadzenie akt ewidencyjnych przedsiębiorców.
  6. Udzielanie informacji z danych zawartych w ewidencji.
  7. Wydawanie zaświadczeń o treści wpisów w ewidencji.
  8. Przekazywanie złożonych przez przedsiębiorców wniosków o wpis do rejestru REGON oraz zgłoszenia NIP.
  9. Prowadzenie ewidencji działalności gospodarczej oraz ewidencjonowanie decyzji i zaświadczeń związanych z działalnością gospodarczą.
  10. Zezwolenia na wykonywanie przewozów w transporcie drogowym.
  11. Prowadzenie rejestru miejsc przeznaczonych dla handlu (targowiska itp.).
  12. Pomoc publiczna dla przedsiębiorców.
  13. Udzielanie pomocy publicznej przedsiębiorcom.
  14. Poradnictwo w zakresie ochrony praw konsumenckich.
  15. Edukacja konsumencka.

Do zadań związanych z prowadzeniem spraw związanych z wydawaniem zezwoleń na sprzedaż alkoholu należy:

  1. Przedkładanie w celu zaopiniowania wniosków o wydanie zezwoleń na sprzedaż napojów alkoholowych do Gminnej Komisji Rozwiązywania Problemów Alkoholowych.
  2. Wydawanie zezwoleń stałych na sprzedaż napojów alkoholowych, przeznaczonych do spożycia w miejscu sprzedaży lub poza miejscem sprzedaży.
  3. Wydawanie zezwoleń na jednorazową sprzedaż napojów alkoholowych, wyprzedaż posiadanych zinwentaryzowanych zapasów napojów alkoholowych w miejscu sprzedaży lub poza miejscem sprzedaży.
  4. Wydawanie decyzji odmownych na sprzedaż napojów alkoholowych oraz o cofnięciu zezwolenia na sprzedaż napojów alkoholowych.
  5. Prowadzenie spraw związanych z naliczaniem i rozliczaniem opłat za korzystanie z zezwoleń na sprzedaż napojów alkoholowych.

Do zadań związanych z prowadzeniem spraw z zakresu gospodarowania mieszkaniami i lokalami należy:

  1. Gospodarka lokalami mieszkalnymi i użytkowymi.
  2. Przygotowywanie projektów uchwał i zarządzeń w zakresie polityki gospodarki lokalami użytkowymi i mieszkalnymi, w tym także opłat czynszowych.
  3. Opracowywanie projektów programów i prowadzenia całości spraw w zakresie gospodarowania mieszkaniowym zasobem gminy.
  4. Prowadzenie spraw związanych z zamianami lokali mieszkalnych.
  5. Przydzielanie lokali mieszkalnych i użytkowych i zawieranie w tym zakresie stosownych umów.
  6. Pozyskiwanie wsparcia finansowego na tworzenie lokali socjalnych, mieszkań chronionych, noclegowni, domów dla bezdomnych, lokali wchodzących w skład mieszkaniowego zasobu gminy niebędących lokalami socjalnymi.
  7. Ustalanie zasad najmu lokali.
  8. Kontrolowanie prawidłowości sprawowania zarządu nieruchomościami.
  9. Kontrolowanie prawidłowości wykorzystania lokali.
  10. Ustalanie uprawnień do najmu lokali z mieszkaniowego zasobu gminy.
  11. Przyznawanie lokali mieszkalnych zamiennych.
  12. Przetargi na wynajem lokali użytkowych.

Do zadań związanych z prowadzeniem spraw z zakresu promocji gminy należy:

  1. Promocja gminy, m.in. poprzez:
    • przeprowadzanie własnych akcji promocyjnych i reklamowych gminy,
    • udział w obcych wydarzeniach promocyjnych,
    • przygotowywanie materiałów, przedmiotów promocyjnych gminy i jej jednostek,
    • bieżące prowadzenie i aktualizacja strony internetowej Urzędu,
    • opracowywanie własnych wydawnictw,
    • prowadzenie dokumentacji z wydarzeń, akcji i imprez (materiały fotograficzne lub audiowizualne i inne).
  2. Promocja turystyki oraz kultury fizycznej gminy, m.in. poprzez:
    • organizacja informacji turystycznej,
    • wspieranie działalności w zakresie turystyki i wypoczynku,
    • prowadzenie ewidencji pól biwakowych i ich kategoryzacji,
    • prowadzenie ewidencji miejsc noclegowych,
    • wyznaczanie szlaków turystycznych i tras rowerowych,
    • popularyzacja walorów rekreacji ruchowej,
    • organizacja zajęć, zawodów i imprez sportowo-rekreacyjnych,
    • wspieranie jednostek organizacyjnych odpowiedzialnych za kulturę fizyczną turystykę i wypoczynek.
  3. Współpraca z zagranicą, w tym m.in.:
    • nawiązywanie kontaktów i określanie zakresu współpracy gminy oraz jej jednostek organizacyjnych z jednostkami i organizacjami zagranicznymi,
    • organizacja wyjazdów zagranicznych przedstawicieli gminy oraz przyjmowanie przedstawicieli i gości z zagranicy,
    • programowanie, określanie strategii i planów w zakresie współdziałania z partnerami zagranicznymi.
  4. Kontakty ze środkami publicznego przekazu, w tym. m.in.:
    • monitorowanie środków publicznego przekazu,
    • opracowywanie informacji własnych dla środków publicznego przekazu oraz odpowiedzi na informacje medialne,
    • organizowanie konferencji prasowych i wywiadów.
  5. Nadzór nad działalnością kulturalną w gminie, w tym. m.in.:
    • rejestracja instytucji kultury i monitorowanie ich działalności,
    • koordynacja organizacji imprez kulturalnych, sportowych, uroczystości, obchodów na terenie gminy.
  6. Rozpatrywanie wniosków o honorowe obywatelstwo gminy.
  7. Realizacja procedury dotyczącej nadawanie odznaczeń, medali lub innych tytułów przez gminę.
  8. Koordynowanie działań projektowych z zakresu herbu, flagi, emblematów, insygniów, medali lub innych symboli gminy.

Do zadań związanych z prowadzeniem spraw z zakresu z pozyskiwaniem środków z funduszy europejskich należy:

  1. Pozyskiwanie i zarządzanie informacją o europejskich źródłach finansowania dla przedsięwzięć inwestycyjnych.
  2. Podejmowanie działań w celu pozyskiwania zewnętrznych źródeł finansowania działalności inwestycyjnej, w tym przygotowanie dokumentów aplikacyjnych.
  3. Przygotowywanie wniosków aplikacyjnych o środki europejskie w sprawie dofinansowania inwestycji.
  4. Koordynowanie projektów.
  5. Współpraca z instytucjami zarządzającymi i wdrażającymi programy finansowane z funduszy europejskich.
  6. Programy i projekty współfinansowane ze środków zewnętrznych, w tym Unii Europejskiej.
  7. Wnioskowanie o udział w programach i projektach finansowanych ze środków zewnętrznych.
  8. Realizacja programów i projektów finansowanych ze środków zewnętrznych.

Do zadań związanych z prowadzeniem spraw bezpieczeństwa i higieny pracy, udzielania pierwszej pomocy oraz ochrony przeciwpożarowej należy :

  1. Okresowa analiza stanu bhp.
  2. Zgłaszanie wniosków dotyczących poprawy stanu bhp.
  3. Przygotowywanie projektów wewnętrznych zarządzeń instrukcji dotyczących bhp.
  4. Rejestracja, kompletowanie i przechowywanie dokumentów dotyczących wypadków przy pracy, chorób zawodowych oraz wyników badań środowiska pracy.
  5. Udział w dochodzeniach powypadkowych.
  6. Współdziałanie z inspekcją pracy.
  7. Szkolenie nowo przyjętych pracowników Urzędu oraz współdziałanie w organizowaniu szkoleń okresowych pracowników w zakresie BHP i bezpieczeństwa przeciwpożarowego.
  8. Zaznajamianie pracowników z zagrożeniami pożarowymi mogącymi wystąpić w danej komórce organizacyjnej, sposobami zapobiegania pożarom i postępowaniem w czasie pożaru oraz organizacją i przeprowadzeniem ewakuacji.
  9. Prowadzenie dokumentacji i spraw związanych z ochroną przeciwpożarową.
  10. Współdziałanie w zakresie ochrony przeciwpożarowej z Komendą Powiatową Straży Pożarnej.
  11. Nadzór nad rozmieszczeniem, sprawnością, konserwacją, oznakowaniem sprzętu oraz innych urządzeń przeciwpożarowych, oznakowaniem i utrzymaniem we właściwym stanie dróg ewakuacyjnych i pożarowych, środków łączności i alarmowania, punktów czerpania wody do celów gaśniczych.
  12. Prowadzenie działalności edukacyjnej i propagandowej w zakresie ochrony przeciwpożarowej i BHP.

Metryka

Liczba odwiedzin 1502
Osoba wprowadzająca informację Lidia Famuła
Osoba publikująca informację Lidia Famuła
Osoba odpowiedzialna za informację Marian Grajcarek
Data opublikowania 2016-07-14 15:12:12
Zmodyfikował Lidia Famuła
Data ostatniej aktualizacji 2016-09-12 09:16:56

Historia zmian

Czas Dane osoby zmieniającej Opis zmiany
2016-09-12 09:16:56 Lidia Famuła Edycja artykułu
2016-08-12 10:15:01 Lidia Famuła Edycja artykułu
2016-08-12 10:03:29 Lidia Famuła Edycja artykułu
2016-08-12 09:58:05 Lidia Famuła Edycja artykułu
2016-07-14 14:57:25 Lidia Famuła Publikacja artykułu